Vous Reconnaissez-Vous Dans Cette Situation ?
Vous entrez en classe avec l'appréhension des comportements perturbateurs. Les rappels à l'ordre se succèdent, le temps d'enseignement s'évapore, et vous vous sentez épuisé·e par cet effort récurent pour maintenir le cadre.
Vous avez essayé la gentillesse, la discussion, l'humour, puis, en désespoir de cause, les menaces et les sanctions. Mais cela ne vous satisfait pas. Vous craignez de perdre votre crédibilité, de voir votre réputation se détériorer.
Autour : pas d'aide, juste des encouragements à sanctionner plus. Le stress vous gagne et, parfois, vous vous demandez même si vous êtes fait·e pour ce métier.
Ce n'est pas vous le problème !
Si vous vous sentez épuisé·e, ce n'est pas une défaillance de vos compétences. C’est le signe que le vieux modèle d’autorité "autoritariste" - celui basé sur le statut et la crainte de la sanction - est devenu caduc. Vous êtes un·e professionnel·le coincé·e dans un système qui n'a pas été mis à jour.
Inconfort Émotionnel
La crainte des perturbations et les doutes sur vos compétences minent votre confiance.
Perte de Temps
Les recadrages inefficaces vous font perdre des heures précieuses d'enseignement chaque semaine.
Épuisement Professionnel
L'accumulation du stress et de la fatigue vous mettent en risque de déprime ou de burnout.
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397€
Jusqu'à présent, j'accompagnais uniquement en individuel et en présentiel. Aujourd'hui j'ai à cœur d'aider beaucoup plus d'enseignants à améliorer leur posture et leur savoir faire. C'est pourquoi je lance un programme 100% en ligne.
Soyez Pionnier !
Pour ce lancement, je recherche 10 enseignant·e·s pionniers qui accepteraient de "tester" ce nouveau format d'accompagnement tout en bénéficiant de ses apports uniques. Cette toute première cohorte bénéficiera d'un tarif avantageux de 397€.
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En contrepartie de ce tarif réduit et d'un accompagnement plus individualisé, je vous demande vos retours sur la qualité de l'interface web, ainsi que votre accord pour l'enregistrement vidéo des sessions. Votre témoignage sur les changements constatés en classe serait aussi apprécié !
Améliorez votre gestion de classe dès le mois prochain !
Installez les bons réflexes pour une année scolaire 2026-2027 épatante !
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Pour transformer votre pratique
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Rejoignez le Mouvement pour une Nouvelle Autorité
En devenant l'un de nos 10 pionniers, vous n'êtes pas simplement accompagné : vous contribuez, si vous le souhaitez, à un mouvement de professionnels qui réinventeront progressivement la posture d'autorité et contribueront à réduire la "violence ordinaire". Vous lâchez la posture de "garde-chiourme" pour devenir "Créateur-Régulateur du Cadre d'Apprentissage".
Le Coût de l'Inaction
Chaque semaine qui passe sans solution, c'est :
- 1 à 5 heures d'enseignement perdues en gestion de résistance et perte de concentration.
- Un stress et une fatigue qui s'accumulent.
- Une réputation professionnelle qui se détériore.
- Un risque de burnout qui s'intensifie.
- Le plaisir d'enseigner qui s'évapore et laisse place à la résignation.
Pouvez-vous vraiment vous permettre d'attendre ?
Comment se déroule l'entretien de 15 min. ?
Faites le point sur votre situation et vérifiez si ce programme est fait pour vous !
Confidentiel - Aucun engagement - Réponses à vos Questions.
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Ce que vous vivez
Nous faisons le point sur vos défis quotidiens et clarifions ensemble vos objectifs prioritaires.
Pertinence de l'approche
Vous évaluez si le programme est fait pour vous, j'évalue si votre profil est ideal "Pionnier".
Votre décision
Selon votre ressenti, vous choisissez s'il est pertinent pour vous de bénéficier du programme.
Réponses à Vos Questions Légitimes
"C'est trop cher pour mon salaire."
Le prix de l'accompagnement n'est rien comparé au coût de votre épuisement actuel. Le programme va alléger vos efforts et vous faire gagner des heures de travail par semaine (temps perdu en gestion de conflits + énergie émotionnelle). C'est l'investissement le plus rentable pour sauver votre vocation et votre santé mentale.
"Je peux trouver les mêmes conseils dans un livre à 20€."
Un livre vous donne la carte (la théorie). Notre programme est une chirurgie de la posture et du réflexe. Le Protocole IMEME est une séquence de neuro-entraînement : nous installons la compétence dans votre corps (ton, regard, silences…) pour qu'elle devienne automatique en situation de stress. Un livre ne peut pas corriger votre tonalité ni votre posture.
"Je suis déjà débordé·e, je n'ai pas le temps."
C'est précisément parce que vous êtes débordé·e que vous ne pouvez pas vous permettre de ne pas le faire. Votre surcharge est le coût de votre cadre non optimisé. L'investissement de 5 fois 1,5h vous permet de gagner jusqu'à 5 heures de paix et de sérénité par semaine pour le reste de votre carrière. C'est le plus court chemin vers moins de stress et plus de liberté.
"J'ai peur que ce soit encore de la théorie abstraite."
Ce n'est pas de la philosophie ou de la pensée magique. C'est de l'Ingénierie du Cadre, basée sur les neurosciences de l'attention et du désamorçage. Nous vous donnons un Script FCDR et un Protocole Neuro-Régulateur précis, pragmatiques et éprouvés pour garantir l'accord immédiat de l'élève. C'est une compétence opérationnelle.
"Est-ce adapté à ma situation ?"
Oui. Les ateliers sont basés sur les scénarios que vous apportez. L'objectif n'est pas de faire un jeu de rôle, mais d'adapter le Protocole IMEME à votre matière, votre personnalité et vos situations récurrentes. L'accompagnement s'étend jusqu'à 9 semaines si nécessaire pour garantir une mise en oeuvre maîtrisée.
"Est-ce que l'effet va s'estomper ?"
Notre but n'est pas de vous rendre dépendant·e, mais intégralement autonome. Vous serez surpris.e de constater comment un simple changement de paradigme ouvre à la mise en place de réflexes simples, qui, loin de s'estomper, vont imprégner de plus en plus votre pratique et vous rendre excellent.e. Vous installez une compétence professionnelle permanente, comme faire du vélo.
"Et je dois payer de ma poche !?"
Hélas oui. Vous le savez : il n'existe pas de formation officielle sur cette compétence pourtant essentielle alors même que le besoin augmente sur le terrain avec l'accroissement de la violence ordinaire. Alors oui, c'est injuste, mais votre situation ne s'améliorera que si vous prenez les choses en main. Allez-vous vous laisser souffrir parce que "le système est mal fait" ?